Quienes Somos
Enriquez & Mayol, nació en el año 1.995, debido al cambio de las reglas de juego, con mercados más competitivos y clientes más exigentes, para lo cual las empresas deben reorientar su estrategia, capacitar a su personal y utilizar información del mercado para captar y fidelizar a clientes a través de acciones que mejoren su situación competitiva.
» Misión:
Nuestra misión es brindar soluciones a la medida de cada empresa y suministrar información valiosa para mejorar la calidad en la toma de decisiones, con visión objetiva empleando metodología de negocios.
» Visión:
Ser líder en asesoramiento empresarial, marketing, investigación de mercado y fuente de consulta permanente de cada empresario del Litoral Argentino.
» Valores:
• Compromiso con el Cliente.
• Profesionalismo.
• Experiencia.
• Confidencialidad.
• Seriedad.
Antecedentes de Socios
Rodolfo Enriquez. - Director
Obtuvo el título de Lic. en Administración, con orientación en Comercialización en la Universidad de Buenos Aires (UBA). Socio fundador de E&M, actualmente es miembro de la American Marketing Association, de la American Management Association y de la Sociedad Argentina de Investigación de Marketing y Opinión.
Trabajó en I.D. Consultores (Bs. As.), realizando Investigación de Mercado para empresas, tales como: CTI, Aguas Argentinas, Banco de Boston, IRSA, Good Year, Kentucky Fried Chicken, Gándara y Otras. Luego desempeñó tareas de Marketing y Merchandising, en el punto de venta, de todos los productos de la compañía Molinos Río de la Plata (Bs. As.) en Capital Federal y Gran Buenos Aires.
Dr. Alejandro Garcia - Responsable de Recursos Humanos
Abogado (Universidad Nacional de Cordoba). Consiente de que los mas importante en todo organización, son los recursos humanos se suma al equipo de Enríquez y Mayol, con el objeto de desarrollar esta importante área en la consultora.
Fue Gerente General de la Empresa de Transporte Urbano de Pasajeros Tipoka S.A, responsable de la Gestión de los Recursos Humanos en el Transporte Integrado Misionero. Participo y estuvo a cargo del proceso de certificación y mantenimiento de la certificación de la empresa Tipoka S.A. bajo las normas ISO 9001-2000, y fue responsable de la implementación de un Sistema de Gestión para la calidad, en todos los procesos de la empresa. Anteriormente fue Asesor Legal del Sindicato de Luz y Fuerza de Misiones, Secretario Administrativo y Legislativo del Honorable Concejo Deliberante de la ciudad de Posadas, Secretario General de la Municipalidad de Posadas.
Dr. Mario Sanguinetti. - Capacitación, Comunicación y Publicidad
Médico Veterinario. Fue Gerente de Panorama Publicidad, Gerente de LAPA Líneas Aéreas, Socio Gerente de Planet Comunicación, Gerente del Posadas Plaza Shopping.
Además es Mago, profesión que aplica en las diferentes capacitaciones que realiza. Ha capacitado a diferentes empresas en Atención al cliente, Ventas, Liderazgo, Actitud Mental Positiva, PNL, Atención telefónica entre otros temas.
Se ha especializado en medios de comunicación, desarrollando y diseñando de campañas de comunicación, selección de medios.
Lic. Beatriz Martinez, Lic. en Administración de Empresas (UNAM). - Responsable de Investigación
En el año 1999 se integró a E&M y es la responsable de la Coordinación general y seguimiento de proyectos de investigación. Entre las tareas desarrolladas se encuentran: diseño y seguimiento de proyectos cuanti y cualitativos. Diseño y control de trabajo de campo. Supervisión de la codificación de los datos. Supervisión de encuestadores. Análisis, elaboración y presentación de informes.
Licenciado Gerardo Romero. - Responsable de Marketing y Comunicación
Lic. en Comercialización (Instituto Universitario “Gastón Dachary”) Post-Grado en Comunicaciones Integradas de Marketing en la Universidad de Belgrano dictado por Ogilvy (Agencia integral de Publicidad - Director Académico Bernardo Geoghegan, Director Regional de Planeamiento).
En el año 2002 se incorporó a E&M, es responsable del desarrollo de proyectos, encargado del Diseño de planes de Comerciales, de Marketing y Planes de Negocios. Análisis, elaboración y presentación de informes.
En su compromiso con la Capacitación de futuros profesionales, siempre ha tenido dentro de su Staff estudiantes avanzados en sus respectivas carreras actualmente se encuentra dentro del equipo:
» Hernan Varela, Tco. en Marketing
» Julieta Ogguier
Y permanentemente incorporando personal especializado para proyectos puntuales.
Equipo de Campo
La fuerza de campo está compuesta por 20 encuestadores entrenados, quienes cuentan con estudios terciarios o universitarios y trabajan con la Consultora hace más de 2 años.
Se encuentran dentro de las capacidades del equipo las entrevistas a público general, o a segmentos específicos, con cuestionarios de distinto grado de complejidad, los registros variados de simulación de compra y atención, las encuestas a altos ejecutivos o a funcionarios de empresas o instituciones, la aplicación de técnicas especiales como entrevista focalizada o entrevista motivacional, en escenarios urbanos o rurales, en el interior de organizaciones, entre otros.
El trabajo de cada encuestador es supervisado en un mínimo del 20% en cada encuesta domiciliaria en la que participe. La supervisión se realiza personalmente o por teléfono, con control de datos demográficos y preguntas claves confrontadas con el cuestionario previamente completado por el encuestador que se supervisa. Se controla en oficinas el 100% de cuestionarios para asegurar completitud y consistencia.
